Náklady na zaměstnance v zemi Colombia (2026)
Co zaměstnance zaměstnavatele v zemi Colombia skutečně stojí: hrubá mzda plus povinné sociální odvody zaměstnavatele.
Při hrubé mzdě 8 000 000 COP měsíčně v zemi Colombia zaplatí zaměstnavatel celkem přibližně 9 640 000 COP po započtení povinných sociálních odvodů zaměstnavatele ve výši 20,5 % nad rámec hrubé mzdy.
Reklama
Jak se zdaňuje mzda v Colombia
Daň z příjmu v Colombia je progresivní: mezní sazby rostou od 19% do 39% s růstem příjmu.
Zaměstnanci také platí sociální odvody ve výši přibližně 8% z hrubé mzdy.
Před výpočtem daně z příjmu se odečítá nezdanitelná část základu daně přibližně 57 087 660 COP ročně.
Standardní sazba DPH je 19%.
| Roční zdanitelný příjem | Daňová sazba |
|---|---|
| Do 57 087 660 COP | 0% |
| Do 89 035 800 COP | 19% |
| Do 214 733 400 COP | 28% |
| Do 454 082 580 COP | 33% |
| Do 993 834 780 COP | 35% |
| Do 1 623 594 000 COP | 37% |
| 1 623 594 000 COP a více | 39% |
Nejčastější dotazy
Kolik stojí zaměstnat někoho v zemi Colombia?
Nad rámec hrubé mzdy platí zaměstnavatel v zemi Colombia povinné sociální odvody. Celkové náklady na zaměstnání jsou hrubá mzda plus tyto odvody zaměstnavatele.
Jsou odvody zaměstnavatele totéž co srážky ze mzdy?
Ne. Odvody zaměstnavatele platí firma nad rámec hrubé mzdy, zatímco srážky zaměstnance (daň z příjmu a sociální odvody) se z hrubé mzdy odečítají a zbývá čistá mzda.
Sazby odvodů zaměstnavatele jsou orientační a mohou mít horní strop nebo se lišit podle regionu a odvětví.
Přibližný odhad pro rok 2026. Zjednodušený model - před použitím si výsledky ověřte. Nepředstavuje daňové poradenství.
Sazby aktualizovány červen 2026