Kosten eines Mitarbeiters in der Moldau (2026)
Was ein Mitarbeiter einen Arbeitgeber in der Moldau wirklich kostet: Bruttogehalt plus die obligatorischen Arbeitgeberbeiträge zur Sozialversicherung.
Bei einem Bruttogehalt von 30.000 MDL pro Monat in der Moldau zahlt ein Arbeitgeber insgesamt etwa 37.200 MDL, sobald die obligatorischen Arbeitgeberbeiträge zur Sozialversicherung von 24 % auf das Brutto hinzukommen.
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Wie das Gehalt in der Moldau besteuert wird
Die Einkommensteuer in der Moldau beträgt pauschal 12% auf das zu versteuernde Einkommen.
Arbeitnehmer zahlen außerdem Sozialabgaben von rund 9% des Bruttogehalts.
Ein steuerfreier Freibetrag von etwa 29.700 MDL pro Jahr wird vor der Einkommensteuer abgezogen.
Der Standard-MwSt-Satz beträgt 20%.
Haeufig gestellte Fragen
Was kostet es, jemanden in der Moldau zu beschäftigen?
Zusätzlich zum Bruttogehalt zahlt ein Arbeitgeber in der Moldau obligatorische Sozialversicherungsbeiträge. Die Gesamtkosten der Beschäftigung sind das Bruttogehalt plus diese Arbeitgeberbeiträge.
Sind Arbeitgeberbeiträge dasselbe wie Gehaltsabzüge?
Nein. Arbeitgeberbeiträge zahlt das Unternehmen zusätzlich zum Bruttogehalt, während die Abzüge des Arbeitnehmers (Lohnsteuer und Sozialbeiträge) vom Brutto abgezogen werden und das Nettogehalt übrig lassen.
Die Sätze der Arbeitgeberbeiträge sind Näherungswerte und können gedeckelt sein oder je nach Region und Branche variieren.
Ungefaehre Schaetzung fuer 2026. Vereinfachtes Modell, vor Nutzung pruefen. Keine Steuerberatung.
Sätze aktualisiert am Juni 2026