Coste de un empleado en Israel (2026)
Lo que realmente le cuesta un empleado al empleador en Israel: el salario bruto más las cotizaciones sociales obligatorias a cargo del empleador.
Sobre un salario bruto de 13.623 ILS al mes en Israel, un empleador paga en total alrededor de 14.645 ILS una vez incluidas las cotizaciones sociales obligatorias a cargo del empleador del 7,5 % sobre el bruto.
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Cómo se grava el salario en Israel
El impuesto sobre la renta en Israel es progresivo: los tipos marginales suben de 10% a 50% a medida que aumentan los ingresos.
Los empleados también pagan cotizaciones sociales de alrededor del 12% del salario bruto.
Se deduce un mínimo exento de aproximadamente 6534 ILS al año antes del impuesto sobre la renta.
El tipo estándar de IVA es del 18%.
| Renta imponible anual | Tipo impositivo |
|---|---|
| Hasta 84.120 ILS | 10% |
| Hasta 120.720 ILS | 14% |
| Hasta 228.000 ILS | 20% |
| Hasta 301.200 ILS | 31% |
| Hasta 560.280 ILS | 35% |
| Hasta 721.560 ILS | 47% |
| 721.560 ILS y más | 50% |
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta contratar a alguien en Israel?
Además del salario bruto, un empleador en Israel paga cotizaciones sociales obligatorias. El coste total del empleo es el salario bruto más esas cotizaciones del empleador.
¿Las cotizaciones del empleador son lo mismo que las deducciones del salario?
No. Las cotizaciones del empleador las paga la empresa además del salario bruto, mientras que las deducciones del empleado (impuesto sobre la renta y cotizaciones sociales) se restan del bruto para obtener el salario neto.
Los tipos de cotización del empleador son aproximados y pueden tener un tope o variar según la región y el sector.
Estimacion aproximada para 2026. Modelo simplificado, verifiquelo antes de usarlo. No es asesoramiento fiscal.
Tarifas actualizadas el junio de 2026