Biaya seorang karyawan di Cyprus (2026)
Biaya nyata seorang karyawan bagi pemberi kerja di Cyprus: gaji kotor ditambah iuran sosial wajib dari pemberi kerja.
Dengan gaji kotor โฌ2.483 per bulan di Cyprus, pemberi kerja membayar total sekitar โฌ2.865 setelah ditambahkan iuran sosial wajib pemberi kerja sebesar 15,4% di atas gaji kotor.
Iklan
Cara gaji dikenakan pajak di Cyprus
Pajak penghasilan di Cyprus bersifat progresif: tarif marjinal naik dari 20% hingga 35% seiring pertumbuhan penghasilan.
Karyawan juga membayar iuran sosial sekitar 11.45% dari gaji kotor.
Tarif PPN standar adalah 19%.
| Penghasilan kena pajak tahunan | Tarif pajak |
|---|---|
| Hingga โฌ22.000 | 0% |
| Hingga โฌ32.000 | 20% |
| Hingga โฌ42.000 | 25% |
| Hingga โฌ72.000 | 30% |
| โฌ72.000 ke atas | 35% |
Pertanyaan yang sering diajukan
Berapa biaya untuk mempekerjakan seseorang di Cyprus?
Selain gaji kotor, pemberi kerja di Cyprus membayar iuran sosial wajib. Total biaya mempekerjakan adalah gaji kotor ditambah iuran pemberi kerja tersebut.
Apakah iuran pemberi kerja sama dengan potongan gaji?
Tidak. Iuran pemberi kerja dibayar oleh perusahaan di luar gaji kotor, sedangkan potongan karyawan (pajak penghasilan dan iuran sosial) dikurangkan dari gaji kotor sehingga tersisa gaji bersih yang diterima.
Tarif iuran pemberi kerja bersifat perkiraan dan mungkin dibatasi atau berbeda menurut wilayah dan sektor.
Estimasi perkiraan 2026. Model disederhanakan, verifikasi sebelum mengandalkannya. Bukan saran pajak.
Tarif diperbarui Juni 2026