Kosten van een werknemer in Belgium (2026)
Wat een werknemer een werkgever echt kost in Belgium: het brutoloon plus de verplichte werkgeverspremies.
Bij een brutoloon van € 4.076 per maand in Belgium betaalt een werkgever in totaal ongeveer € 5.092, inclusief de verplichte werkgeverspremies van 24,9% bovenop het brutoloon.
Advertentie
Hoe salaris wordt belast in Belgium
De inkomstenbelasting in Belgium is progressief: de marginale tarieven stijgen van 25% naar 50% naarmate het inkomen groeit.
Werknemers betalen ook sociale bijdragen van ongeveer 13.07% van het brutoloon.
Een belastingvrije aftrek van ongeveer € 10.910 per jaar wordt afgetrokken vóór de inkomstenbelasting.
Het standaard btw-tarief is 21%.
| Jaarlijks belastbaar inkomen | Belastingtarief |
|---|---|
| Tot € 16.320 | 25% |
| Tot € 28.800 | 40% |
| Tot € 49.840 | 45% |
| € 49.840 en meer | 50% |
Veelgestelde vragen
Wat kost het om iemand in dienst te nemen in Belgium?
Bovenop het brutoloon betaalt een werkgever in Belgium verplichte sociale premies. De totale kosten van een dienstverband zijn het brutoloon plus die werkgeverspremies.
Zijn werkgeverspremies hetzelfde als inhoudingen op het loon?
Nee. Werkgeverspremies worden door het bedrijf betaald bovenop het brutoloon, terwijl inhoudingen van de werknemer (loonbelasting en sociale premies) van het bruto worden afgetrokken om het nettoloon over te houden.
De werkgeverspremies zijn bij benadering en kunnen begrensd zijn of per regio en sector verschillen.
Schattingen op basis van tarieven van 2026. Alleen ter indicatie, geen belastingadvies.
Tarieven bijgewerkt op juni 2026