Koszt pracownika w Malta (2026)
Ile pracownik naprawdę kosztuje pracodawcę w Malta: wynagrodzenie brutto plus obowiązkowe składki po stronie pracodawcy.
Przy wynagrodzeniu brutto 2792 € miesięcznie w Malta pracodawca płaci łącznie około 3071 €, gdy doliczyć obowiązkowe składki pracodawcy w wysokości 10% ponad kwotę brutto.
Reklama
Jak opodatkowane jest wynagrodzenie w Malta
Podatek dochodowy w Malta jest progresywny: stawki krańcowe rosną od 15% do 35% wraz ze wzrostem dochodów.
Pracownicy płacą również składki społeczne w wysokości około 10% wynagrodzenia brutto.
Standardowa stawka VAT wynosi 18%.
| Roczny dochód do opodatkowania | Stawka podatku |
|---|---|
| Do 12 000 € | 0% |
| Do 16 000 € | 15% |
| Do 60 000 € | 25% |
| 60 000 € i więcej | 35% |
Często zadawane pytania
Ile kosztuje zatrudnienie pracownika w Malta?
Oprócz wynagrodzenia brutto pracodawca w Malta płaci obowiązkowe składki na ubezpieczenia społeczne. Całkowity koszt zatrudnienia to wynagrodzenie brutto plus te składki pracodawcy.
Czy składki pracodawcy to to samo co potrącenia z wynagrodzenia?
Nie. Składki pracodawcy płaci firma ponad wynagrodzenie brutto, natomiast potrącenia pracownika (podatek dochodowy i składki społeczne) są pobierane z kwoty brutto, aby otrzymać wynagrodzenie netto.
Stawki składek pracodawcy są przybliżone i mogą być limitowane lub różnić się w zależności od regionu i branży.
Przybliżone szacunki na 2026 rok. Uproszczony model - zweryfikuj przed użyciem. Nie stanowi porady podatkowej.
Stawki zaktualizowano czerwiec 2026