Custo de um colaborador em Iceland (2026)
Quanto um colaborador custa realmente ao empregador em Iceland: o salário bruto mais as contribuições sociais obrigatórias do empregador.
Com um salário bruto de ISK 816.000 por mês em Iceland, o empregador paga cerca de ISK 867.816 no total, depois de somar as contribuições sociais obrigatórias do empregador de 6,4% sobre o bruto.
Publicidade
Como o salário é tributado em Iceland
O imposto sobre o rendimento em Iceland é progressivo: as taxas marginais sobem de 31.49% para 46.29% à medida que o rendimento cresce. Os trabalhadores também pagam contribuições sociais de cerca de 4% do salário bruto. É deduzida uma isenção fiscal de aproximadamente ISK 2.762.458 por ano antes do imposto sobre o rendimento. A taxa de IVA padrão é de 24%. Por exemplo, um salário bruto de ISK 816.000 por mês deixa cerca de ISK 605.594 líquidos, após ISK 177.766 de imposto de renda e ISK 32.640 em contribuições sociais, uma taxa de dedução efetiva de 25.79%.
| Rendimento tributável anual | Taxa de imposto |
|---|---|
| Até ISK 5.977.464 | 31.49% |
| Até ISK 16.781.400 | 37.99% |
| ISK 16.781.400 e acima | 46.29% |
Perguntas frequentes
Quanto custa contratar alguém em Iceland?
Além do salário bruto, o empregador em Iceland paga contribuições sociais obrigatórias. O custo total da contratação é o salário bruto mais essas contribuições do empregador.
As contribuições do empregador são o mesmo que os descontos no salário?
Não. As contribuições do empregador são pagas pela empresa para além do salário bruto, enquanto os descontos do trabalhador (IRS e contribuições sociais) são retirados do bruto para chegar ao salário líquido.
As taxas de contribuição do empregador são aproximadas e podem ter limites ou variar por região e setor.
Estimativa aproximada de 2026. Modelo simplificado; verifique antes de utilizar. Não constitui aconselhamento fiscal.
Taxas atualizadas em junho de 2026