Costul unui angajat în Mexico (2026)
Cât costă cu adevărat un angajat pe angajator în Mexico: salariul brut plus contribuțiile sociale obligatorii ale angajatorului.
La un salariu brut de 16.000 MXN pe lună în Mexico, angajatorul plătește în total aproximativ 20.800 MXN, după ce se adaugă contribuțiile sociale obligatorii ale angajatorului de 30 % peste salariul brut.
Publicitate
Cum este impozitat salariul în Mexico
Impozitul pe venit în Mexico este progresiv: cotele marginale cresc de la 1.92% la 35% pe măsură ce venitul crește.
Angajații plătesc și contribuții sociale de aproximativ 2.63% din salariul brut.
Cota standard de TVA este de 16%.
| Venit impozabil anual | Cotă de impozitare |
|---|---|
| Până la 8.952 MXN | 1.92% |
| Până la 75.985 MXN | 6.4% |
| Până la 133.536 MXN | 10.88% |
| Până la 155.230 MXN | 16% |
| Până la 185.853 MXN | 17.92% |
| Până la 374.838 MXN | 21.36% |
| Până la 590.796 MXN | 23.52% |
| Până la 1.127.927 MXN | 30% |
| Până la 1.503.902 MXN | 32% |
| Până la 4.511.707 MXN | 34% |
| 4.511.707 MXN și peste | 35% |
Întrebări frecvente
Cât costă să angajezi pe cineva în Mexico?
Pe lângă salariul brut, un angajator din Mexico plătește contribuții sociale obligatorii. Costul total al angajării este salariul brut plus aceste contribuții ale angajatorului.
Contribuțiile angajatorului sunt același lucru cu reținerile din salariu?
Nu. Contribuțiile angajatorului sunt plătite de companie peste salariul brut, în timp ce reținerile angajatului (impozitul pe venit și contribuțiile sociale) sunt scăzute din brut pentru a obține salariul net.
Cotele contribuțiilor angajatorului sunt aproximative și pot fi plafonate sau pot varia în funcție de regiune și sector.
Estimare aproximativă pentru 2026. Model simplificat, verificați înainte de a vă baza pe el. Nu este consultanță fiscală.
Cote actualizate la iunie 2026