Вартість працівника в Latvia (2026)
У скільки насправді обходиться працівник роботодавцю в Latvia: зарплата брутто плюс обов'язкові соціальні внески роботодавця.
За зарплати брутто 1 815 EUR на місяць у Latvia роботодавець сплачує загалом близько 2 243 EUR, з урахуванням обов'язкових соціальних внесків роботодавця у розмірі 23,6% понад брутто.
Реклама
Як оподатковується зарплата в Latvia
Податок на доходи фізичних осіб у Latvia є прогресивним: граничні ставки зростають від 25.5% до 36% зі збільшенням доходу.
Працівники також сплачують соціальні внески у розмірі близько 10.5% від валової зарплати.
До нарахування ПДФО щорічно вираховується неоподатковувана сума близько 6 600 EUR.
Стандартна ставка ПДВ становить 21%.
| Річний оподатковуваний дохід | Ставка податку |
|---|---|
| До 105 300 EUR | 25.5% |
| До 200 000 EUR | 33% |
| 200 000 EUR і вище | 36% |
Часті запитання
У скільки обходиться наймання працівника в Latvia?
Понад зарплату брутто роботодавець у Latvia сплачує обов'язкові соціальні внески. Повна вартість наймання - це зарплата брутто плюс ці внески роботодавця.
Внески роботодавця - це те саме, що й утримання із зарплати?
Ні. Внески роботодавця сплачує компанія додатково до зарплати брутто, а утримання з працівника (податок на доходи та соціальні внески) вираховуються з брутто, залишаючи зарплату на руки.
Ставки внесків роботодавця приблизні й можуть мати верхню межу або відрізнятися за регіонами та галузями.
Оцінки на основі ставок 2026 року. Тільки для орієнтиру, не є податковою порадою.
Ставки оновлено червень 2026 р.