Вартість працівника в Uruguay (2026)
У скільки насправді обходиться працівник роботодавцю в Uruguay: зарплата брутто плюс обов'язкові соціальні внески роботодавця.
За зарплати брутто 125 000 UYU на місяць у Uruguay роботодавець сплачує загалом близько 140 938 UYU, з урахуванням обов'язкових соціальних внесків роботодавця у розмірі 12,8% понад брутто.
Реклама
Як оподатковується зарплата в Uruguay
Податок на доходи фізичних осіб у Uruguay є прогресивним: граничні ставки зростають від 10% до 36% зі збільшенням доходу.
Працівники також сплачують соціальні внески у розмірі близько 18.1% від валової зарплати.
Стандартна ставка ПДВ становить 22%.
| Річний оподатковуваний дохід | Ставка податку |
|---|---|
| До 576 576 UYU | 0% |
| До 823 680 UYU | 10% |
| До 1 235 520 UYU | 15% |
| До 2 471 040 UYU | 24% |
| До 4 118 400 UYU | 25% |
| До 6 177 600 UYU | 27% |
| До 9 453 120 UYU | 31% |
| 9 453 120 UYU і вище | 36% |
Часті запитання
У скільки обходиться наймання працівника в Uruguay?
Понад зарплату брутто роботодавець у Uruguay сплачує обов'язкові соціальні внески. Повна вартість наймання - це зарплата брутто плюс ці внески роботодавця.
Внески роботодавця - це те саме, що й утримання із зарплати?
Ні. Внески роботодавця сплачує компанія додатково до зарплати брутто, а утримання з працівника (податок на доходи та соціальні внески) вираховуються з брутто, залишаючи зарплату на руки.
Ставки внесків роботодавця приблизні й можуть мати верхню межу або відрізнятися за регіонами та галузями.
Приблизна оцінка за 2026 рік. Спрощена модель, перевірте перед використанням. Не є податковою порадою.
Ставки оновлено червень 2026 р.