🇲🇽
Mexico的员工用工成本（2026）
在Mexico雇用一名员工的实际成本：税前工资加上雇主必须缴纳的社会保险。
税前月薪
MX$16,000
雇主每月总成本
MX$20,800
雇主缴费
MX$4,800
雇主费率
30%
在Mexico，按每月MX$16,000的税前工资计算，雇主在此基础上还需缴纳30%的法定社会保险，总支出约为MX$20,800。
广告
Mexico的薪资如何纳税
Mexico的个人所得税采用累进制：随着收入增加，边际税率从1.92%上升至35%。
员工还需缴纳约占税前工资2.63%的社会保险费。
标准增值税税率为16%。
| 年度应税收入 | 税率 |
|---|---|
| 不超过MX$8,952 | 1.92% |
| 不超过MX$75,985 | 6.4% |
| 不超过MX$133,536 | 10.88% |
| 不超过MX$155,230 | 16% |
| 不超过MX$185,853 | 17.92% |
| 不超过MX$374,838 | 21.36% |
| 不超过MX$590,796 | 23.52% |
| 不超过MX$1,127,927 | 30% |
| 不超过MX$1,503,902 | 32% |
| 不超过MX$4,511,707 | 34% |
| MX$4,511,707及以上 | 35% |
常见问题
在Mexico雇用一名员工需要多少成本？
在税前工资之外，Mexico的雇主还需缴纳法定社会保险。用工总成本等于税前工资加上这些雇主缴费。
雇主缴费与工资扣款是一回事吗？
不是。雇主缴费由公司在税前工资之外另行缴纳，而员工扣款（个人所得税和社会保险）则从税前工资中扣除，剩下的就是税后到手工资。
雇主缴费费率为估算值，可能设有上限，并因地区和行业而有所不同。
2026 年近似估算，简化模型，使用前请自行核实，非税务建议。
税率更新于 2026年6月